*近一則消息爆料迪瑞醫(yī)療涉嫌虛增利潤，具體的證據(jù)是迪瑞醫(yī)療的所提供的一些數(shù)據(jù)是矛盾的。迪瑞醫(yī)療是一個創(chuàng)業(yè)板的擬上市公司，這幾年該公司顯示出的業(yè)務增長是非常迅猛的，就拿2009到2011年為例，該公司顯示的營業(yè)收入分別為1.76、2.31、3.58億元，這讓業(yè)內(nèi)企業(yè)刮目相看。但是有人認為該公司的經(jīng)營業(yè)績的數(shù)據(jù)有很多地方是矛盾的，認為該公司在造假。

具體的證據(jù)是：其一，該公司利潤增長迅猛，但是銷售人員的獎金卻在下降，這不符合常理，有人認為公司有利用經(jīng)銷商壓貨而虛增利潤之嫌；其二，該公司的研發(fā)人員為數(shù)眾多，但是公司撥給的研發(fā)費用卻很低，這又有認為降低成本來虛增利潤的嫌疑。在迪瑞的招股書里顯示，在2011年該公司的銷售業(yè)績創(chuàng)下歷史新高，但是銷售人員的獎金卻只有102萬，這比上一年下降了58%，這是不合常理的。

　另外，這家公司的消費業(yè)務費用比同行明顯偏低，在該公司的招股書里顯示，公司和醫(yī)療器械有關的業(yè)務所占的營業(yè)收入的比例低于同行業(yè)上市公司的平均水平，這說明該公司的主要銷售模式是經(jīng)銷商代理為主，也說明了該公司管理層對成本費用的控制能力很強。通俗的講，就是迪瑞醫(yī)療的營銷人員在用低廉的差旅和公關費用為公司獲取著輝煌的業(yè)績，而營銷人員的獎金卻越來越少?！?/span>

該公司稱其研發(fā)能力是非常強的，在市場上*大的競爭優(yōu)勢就是能自主創(chuàng)新的產(chǎn)品，但是在研發(fā)費用上提供的數(shù)據(jù)也是矛盾的。比如，該公司在2011年的研發(fā)人員就達到了三百多人，而研發(fā)費用只有兩千五百萬，這只夠開研發(fā)人員的公司。因此有人就懷疑該公司有帳外支付銷售人員提成和帳外支付研發(fā)人員薪酬的嫌疑。目前，相關媒體正在關注著迪瑞醫(yī)療的上述問題。